Autor: Radu Răzvan POPESCU
Publicat în: Revista Română de Dreptul Muncii nr. 3/2014
Revistă diponibilă: aici.
Rezumat: Hărţuire sexuală reprezintă acel comportament indezirabil are conotaţie sexuală şi se manifestă în mod fizic, verbal sau nonverbal, având ca efect sau obiect atingerea demnităţii persoanei şi crearea unui cadru intimidant, ostil, degradant, umilitor sau ofensator. Hărţuirea sexuală la locul de muncă este una din cele mai dificile probleme de rezolvat, la nivel european, deoarece în majoritatea situaţiilor există un raport de subordonare între cele două părţi – angajatorul având un ascendent asupra salariatului căruia îi este, în foarte multe cazuri teamă, să nu îşi pericliteze locul de muncă, [vezi tot]